Hvernig á að búa til dagbók færslur á laun

Hvaða starfsemi er órjúfanlega tengd við kostnað. Og ekki bara efnið heldur líka mönnum launakostnað.

Annar mikilvægur þáttur er rétt spegilmynd af launum í bókhaldi, svo þú þarft að gera réttar bókhald færslur á laun. Það skal tekið fram að starfsfólk félagsins er skipt í starfsmenn og starfsmenn - stjórnendur og sérfræðinga. Þetta ætti að teljast til að gera upp rétta raflögn af launum.

Að gera grein fyrir launum og öðrum hlunnindum (veikindaleyfi, orlof, fjárhagsaðstoð o.fl.) notar tilbúið gegnum 70. Í inneign á reikningnum nær allir safnast til starfsmanna, og á skuldfærslureikning fyrir varðveislu (tekjuskatt, meðlag osfrv) og beint að mjög útgáfu launa.

Það er athyglisvert að laun starfsfólks sem taka þátt í fyrirtækinu og kostnað endurspeglast í debet samsvarar "dýr" reikninga. Svo eru launatengd bréf mynda í eftirfarandi röð.

• Í skuldfærslu af 20 reikninga fær laun starfsmanna í helstu verslunum. Fyrir hverja tegund framleiddar vörur er hægt að opna undir-reikning.
• Innlagnarreikninga 23 endurspegla laun tengd framleiðslu starfsmanna. Til dæmis, a raflögn inneign á laun starfsmanna í viðgerð búð, ef í boði í fyrirtækinu.
• Innheimt til 25 gangi á kostnaði í tengslum við framleiðslu í heild og gilda um allar tegundir af iðnað. Slík raflögn af launum, til dæmis, endurspegla laun kafla höfðingi.
• Í skuldfærslu reikninga 26 hits laun stjórnun starfsmanna. Þannig endurspeglast launaskrá starfsfólk stjórnun, bókhald, lagadeild, tölvudeild og annarra deilda.
• Innheimt til 28. endurspegla laun þessara starfsmanna sem stunda leiðréttingu hjónaband.
• Innheimt til 29 setja kostnað af þjónustu eininga. Slík raflögn er gert, ef einingin hefur borðstofu, leikskóla, a gróðurhúsum fyrir starfsmenn, osfrv Þá laun fólks sem vinnur í þessum deildum skulu endurspegla einmitt það.
• Í skuldfærslu af reikningi nær 44 starfsmenn laun, sem ber ábyrgð á markaðssetningu á vörum. Slík raflögn er áfallnar laun sölustjóra í viðveru á eigin verslunum félagsins, laun starfsmanna versluninni, auk starfsmanna atvinnufyrirtækja.

Við the vegur, iðgjöld falla til skuldfærslu af sömu reikningum, og laun og lán - á kostnað 69.

En það er ekki öll blæbrigði í tengslum við launaskrá. Það eru aðstæður þegar td starfsmenn saman nýjan búnað og taka þátt í kaupum á þessum búnaði eða annarra birgðum. 70 Þá svarar trúnaður skora með reikningum 07, 08, 10, 11 og 15.

Ef starfsmaður skal meta tímabundið örorkulífeyri eða önnur greiðsla til FSS, er það skuldfærð af 69.

Einnig í samskiptum við skuldfærslureikning 70 slíkir reikningar og 84 eða 86. Þessir vírar eru tilgreindir hleðslu fjárhagsaðstoð og ýmsa kosti, þar á meðal tekjur boði til starfsmanna hlutabréfa félagsins (Dt 84 reikninga), útreikning á greiðslum vegna miða sjóðsins (DR 86 reikningur).

Einnig löggjöf kveðið á um stofnun varasjóður fyrir greiðslu, til dæmis, verðlaun fyrir ára þjónustu eða selja (svo í þeim tilvikum þar sem starfsmaður þarf að fara tvær eða fleiri reikningstímabil). Þá fyrst skuldfærð viðkomandi reikninga kostnaður bókhald, og lánsfé er sett í gegnum 96. Í framhaldi af fjárhæð slíkra gjalda er skuldfærð af innlagnarreikninga 96 inneign 70.

Nú þegar þú veist hvernig á að gera bréf á laun. Ég vona að þessar upplýsingar verða að vera gagnlegt fyrir þig, og bókhald mun miklu meira ljóst vera fyrir þig.