Dæmi um CV í bankanum: ítarleg lýsing og dæmi

Nú í því skyni að fá að vinna í bankakerfinu, oftast þarf starfsreynslu. Hins vegar, ef umsækjandi er vel versed í uppbyggingu stofnunarinnar, veit hvað líffæri skil frábrugðin eftirlits, þá hefur hann tækifæri til að fá virtu starf og enga reynslu. Áður sent til starfsfólk deildarinnar og það er æskilegt að rannsaka sýnishorn byrja aftur Bank.

Hvað er gott banki starfsmaður

Þetta er maður sem hnitmiðuð og mótað. Þessi hæfileiki tryggir árangursríkt að vinna með viðskiptavinum. Það er lína í fyrsta sæti til að sýna viðtal. Allir sýni ný Bank starfsmaður er settur á sömu síðu. Það er ekki að ástæðulausu. Slík hnitmiðuð og skýr mynd sjálfur í ferilsskrá mun aðeins staðfesta getu til concisely og greinilega fram.

Það er ekki nauðsynlegt að búa á afrek hans á öðrum sviðum. Það er betra að einblína á þá þekkingu og reynslu sem fengist það á meðan að vinna í fjármálastofnunum. Þessi gögn liggja til grundvallar hvers sýnis ný Bank.

getting Started

Í fyrsta lagi eftirnafn, fornafn og upplýsingar um tengiliði. Nú, í viðbót við símanúmer og heimilisföng, og ákvað að fara með netfang. Með þessum gögnum byrjar allir sýni ný. Að vinna í bankanum fá betri, vitandi hvaða stöðu sem þú vilt að hernema. Fara og bjóða mig við eitthvað frítt staða er algerlega óviðunandi.

Annar mikilvægur liður: ekki segja óskýr, til dæmis: "Mig langar til að vinna með viðskiptavinum," eða "Ég vil vinna með peninga og ekki trufla ekki með viðskiptavini." Það er nauðsynlegt að skilgreina hvaða stöðu sem þú vilt að hernema. Þetta bendir aftur skilning á viðskiptum.

Upplýsingar um menntun

Þessar upplýsingar er best að skrá í heild sinni. Hér er nauðsynlegt að lýsa í hvaða skóla til að fá menntun, hvaða ár Fékkstu prófskírteini, vera viss um að komast inn í starfsgrein og faglega gráðu. Ekki að nefna bara um hvaða sjálfsögðu, ef það er ekki vottorð á enda þeirra.

reynsla

Þessi dálkur ætti að gefa hámarks athygli. Ef þú skoðar sýnishorn aftur í bankann, þú vilja taka eftir því að það er á þessum tímapunkti sem upplýsingarnar eru settar fram mest nákvæmar hátt. Ef það er ekki starfsreynslu og að fá vinnu kemur rétt eftir menntaskóla, hið fullkomna ástand væri að tilgreina stað á verklega þjálfun í sérgrein. Á árangri hans í þessu tilfelli er ekki nauðsynlegt að fela. Venjulega tillögur er að finna í sérstakri bréfi, en ef ný þinn Fjöldi "Experience" er nánast tómur, þá er hægt að tilgreina tengiliði þeirra sem ef nauðsyn krefur mun lýsa þér sem framúrskarandi starfsmaður.

Annar hlutur, ef starfsreynsla umsækjanda er ríkur nóg. Það var bara nauðsynlegt að hugsa um það, hvaða færni og fyrri færslur geta vera vinstri í skugga, og sem unnt er að leggja sérstaka áherslu. Ef svipað færsla hefur nú met, er það þess virði að borga eftirtekt til nýrra vinnuveitenda á árangri þeirra og afrekum á þessu starfi.

Persónueiginleikar

Það er ekki nauðsynlegt að fara í textana - mjög kjarnyrta, og aðeins á kostum. Sociability, virkni og fleira svoleiðis. Engin þörf á að lýsa sögu lífsins, staðfestir þessa eiginleika.

Það gerist að fyrir stöðu að leita að frambjóðandi með eigin bíl. Í þessu tilfelli verður það nauðsynlegt að staðfesta að bíllinn er hafa rétt líka, og framboð.

Dæmi um CV í bankanum

Savchenko Olga Ivanovna

Heimilisfang: Belgorod, ul. S. Gritseva, Building 33, Apt. 131.

Tel: +79103568343

Markmið: Að fá Chief Sérfræðingur Analytical Department.

Fæðingarár: 1983.

Menntun: 2000-2005 ,. Belgorod Háskóli Fjármál. Sérgrein: "Fjármál og Credit".

reynsla:

2010 - Present. Hvenær CB "Bank 15".

Staða: Financial Expert.

Ábyrgð: Greining á fjárhagsstöðu stofnunarinnar á þeim tíma sem eigendaskipti. Leiðrétta niðurstöðu veitt af verkefninu, þ.e. þeirra fjármála hluta. Stjórn á öllum gögnum til að teljast af fjármálayfirvalda ef fjárhagslegan stuðning frá ríkinu. Flest verkefni hafa gengið vel.

2006-2010 ,. CB "Bank 12".

Staða: Senior hagfræðingur.

Ábyrgð: Vinna með grunnnetinu. einstaklingar. Eftirlit með lánasamningum. Útreikningur fjárstreymi. Eftirlit með gjaldþoli viðskiptavinar.

Persónueiginleikar: purposefulness, félagslífi, kostgæfni, heiðarleika.

Fyrir frekari upplýsingar:

Enska - opinbera fyrirtæki.

PC - reyndur notandi.

Dvalarleyfi Belgorod.

Það er það sýnishorn halda áfram Bank.

Hvernig á að fá vinnu án reynslu

Það erfiðasta er að finna fyrsta starfið. Þótt sýnið halda bankanum án reynslu er ekki mjög frábrugðin dæminu hér að ofan. Þú getur tilgreint í stað reynd.

Erfiðleikar veldur oft óttast er að ungir faglega reynslu í viðtalinu.

Byrja að vinna á öllum aldri. En eldra fólk í flestum tilvikum hafa þegar unnið amk einhvers staðar. Og fyrsta starfið er fyrst og fremst að leita að fyrrverandi nemendur. Í þessu ástandi, vera viss um að nota fyrirmynd byrja aftur banka. Að aldrei gera mistök.

Þú þarft að vera tilbúinn rétt eftir menntaskóla til að fá forystu mun ekki virka. Líklegast verður það gerð starfið lærlingur aðstoðarmaður, aðstoðarmaður. En frá slíkum stöðum yfirleitt hefst langa starfsferill gangstígur upp. Aðeins frá einstaklingi sem hefur farið úr yngri aide til æðsta leiðtoga, þú færð fyrsta flokks höfðingi. Þar sem það er svo maður veit uppbyggingu fjármálafyrirtæki innan frá. Það er sérfræðingur kunnugt um öll smáatriði og blæbrigði kerfið eining.

The aðalæð hlutur - að hafa í huga að ef vinnustaður var hafnað einu, það þýðir ekki að þú þarft að hætta. Það eru margir bankar: ekki einn, taka aðra.