The starfslok aldur í Bandaríkjunum fyrir bæði karla og konur: lögun og útreikning reglur

Lífeyrisgreiðslur í einni eða annarri mynd eru í flestum ríkjum. Í þróuðum ríkjum, lífeyriskerfið er djúpt hugsað út, bera mark um sögulega þróun og taka tillit til ýmissa eiginleika, einkum að meðaltali lífslíkur.

The starfslok aldur í mismunandi löndum

Platan fyrir langlífi teljast japönsku, sem er í tengslum nokkuð hátt aldurstakmark fyrir rétti til lífeyris - 65 ára. Og ekki greinarmun á grundvelli kynferðis - karla og kvenna hætta á sama aldri. Í Evrópu, eftirlaunaaldri er talsvert. Til dæmis, í Þýskalandi, er hann 65-67 ára, í Frakklandi - 60, Svíþjóð - 61-67. Eftir Soviet lönd setja mörk eru mun lægri en í Evrópu, vegna þess að sérkennum lífskjör. Til dæmis, í Rússlandi og Hvíta-Rússlandi konur geta sest í helgan stein á 55 og menn - í 60 ár. Hins vegar er vel hugsað út, rökrétt byggð og trygg til íbúa Bandaríkjanna talin lífeyriskerfið.

Lögun af útreikning á eftirlaunaaldur í Bandaríkjunum

The starfslok aldur í Bandaríkjunum er mismunandi eftir fæðingarári. Til dæmis, Bandaríkjamenn sem fæddust árið 1937 og fyrr, fara í frí í 65 ár. Þeir sem eru fæddir seinna og til 1955, eru hæf til að láta af störfum í 66 ár. Og sá sem fæddist í 60s síðustu aldar, getur byrjað að fá lífeyri frá 67 ára. Þessi aukning er vegna þess að ört vaxandi afskominga björgunarmaður. Það skal tekið fram að eftirlaunaaldri í Bandaríkjunum fyrir karla og konur á sama.

Möguleiki á snemma á eftirlaun

Hins vegar skal tekið fram að lífeyriskerfið í Bandaríkjunum er mjög sveigjanlegur, þannig að ef borgari vill að hætta störfum áður tilnefndum tíma, getur hann gert það alveg rétt náði 62 ára aldri.

Á sama tíma fá lífeyri í fullri aðeins þessir Bandaríkjamenn, hversu árlegum tekjum fari ekki yfir settum lögum barnum. Annars aðstoð verður úthlutað, sem verður reiknuð í samræmi við reglu dregin frá lífeyri fimmtíu sent fyrir hvern dollar sem yrði aflað yfir uppsett bjálkann.

Tekjur stig bandarískum retirees

Skilmálar á lífeyriskerfinu í Bandaríkjunum eru þannig að eftir vel skilið hvíld, Bandaríkjamenn fá um helming tekjur sínar fyrir tímabilið atvinnu. Í raun, að meðaltali lífeyri í Bandaríkjunum er mismunandi milli 1100-1500 dollara á mánuði. Að sjálfsögðu, það eru flokkar borgara sem lífeyrir hærri en meðaltalið. Þetta eru kennarar, slökkviliðsmenn, lögreglumenn og aðrir. Það er líka annað í íbúa stærð lífeyri borgum, þar sem lífskjör eru almennt hærri en landsmeðaltal. Þannig árleg lífeyrisgreiðslur, til dæmis í New York reikningur fyrir meira en fjörutíu þúsund dollara á borgara.

Það er líka botn krappi eftirlaun, ofan sem aldraður bandarískur innifalinn í áætlun um félagslega og tekna sem berast frá viðbót ríkisstjórn til að ná lágmarks stærð. Til dæmis, á síðasta ári viðunandi lágmarks var 733 dollara. Þannig að ef borgari á rétt á lífeyri samkvæmt lífeyrismála að upphæð $ 400, þá ríkið greiðir meira til hans með 333 dollara í félagslegri tekjum. Þá verðuru að skipuleggja hugbúnaður lífsgæði eldri borgara þar í landi, skapar það mjög jákvæð viðhorf einstaklings til slíkt hugtak sem eftirlaunaaldri. Starfslok í Bandaríkjunum er ekki talin manna stuðning í elli hans, heldur sem nýtt tækifæri, nýs áfanga í lífinu.

Tækifæri og möguleikar til að nota lífeyrissparnað

Hins vegar fá næstum tvisvar sinnum minna í samanburði við tímabilið vinnu, varla American retirees hefði litið svo hamingjusöm og áhyggjulaus. Eflaust, US lífeyrir forrit sem heitir Social Security til þessa dags er mest skynsemi í heiminum. Hins vegar lífsgæði eldri Bandaríkjamenn samanstendur af ýmsum öðrum útfærslum og við Lífeyrissparnaður fjárfestingar, sem eru framkvæmdar af fjölda mismunandi áætlanir eftirlaun.

The gæði af þessu tagi lífeyriskerfum í Bandaríkjunum liggur í þeirri staðreynd að mánaðarlegar tekjur ákveðinni upphæð flutt á reikning einn af lífeyrissjóðum, en það er ókeypis skatta, sem stækkar verulega geymslu getu. Með því að starfslok, auk almennings eðli greiðslunnar, starfsmaður fær tekjur í formi frestað eigin fé. Og hann getur byrjað að nota þær fyrr, fá peninga í formi lána frá eigin sparnaði sínum, frestað til framtíðar (starfslok) tímabil. Hann reiknað þá sjóðsins (og í raun sjálfum sér), bæði á hefðbundnum láni. Oft Bandaríkjamenn þessara sjóða til að kaupa fasteignir, að borga fyrir menntun barna, og svo framvegis.

Ástæður fyrir snemma á eftirlaun

Hvað er eftirlaunaaldur í Bandaríkjunum er meira æskilegt fyrir almenning? Á undanförnum árum, tilhneiging til styttri starfsævi meðal eldri Bandaríkjamenn. Þrátt fyrir þá staðreynd að þegar ná 62 ára aldri, eru þeir rétt á fullum lífeyri er ekki, og um þrír fjórðu af því, margir alveg meðvitað taka viðeigandi ákvörðun. Hvað eru orsakir þess? Í hverju tilviki, eru þeir öðruvísi. Meðal fyrstu eftirlaun, hópur þeirra sem misstu vinnuna í kreppunni hraða og nú er ekki hægt að finna það fyrir hlutlægum ástæðum - atvinnurekendur eru tregir til að taka eldri starfsmenn. Í þessu tilviki, snemma starfslok er þægilegur atburðarás.

Það eru meðal borgara sem ákvað snemma á eftirlaun, og þeir sem eru einfaldlega þreytt á vinnunni. Oft er það starfsmenn, sem vinna var að mestu líkamleg, eða áætlað lengd álag á andlega eðli. The hvíla af the snemma retirees - þeir sem tókst að bjarga upp nóg og sá ekki tilganginn í frekari vinnu. Frá efnahagslegu sjónarmiði er alveg rétt.

Þannig lífeyriskerfið sveigjanleika Svipti þunglyndisfasa hluti er hugtak sem eftirlaunaaldur í Bandaríkjunum. Fyrir karla og fyrir konur, á ákveðnum Lífeyrissparnaður ól það er árangursríkara að taka snemma á eftirlaun. Þetta gerir það mögulegt að hefja raunverulega fjölbreytt og áhugavert líf á síðari árum hans, ekki takmarka sig í vali á skemmtun.