Afsakanir frá vinnu. Hvernig á að taka frí frá vinnu? Frekari skýringa fyrir fjarvistir

The gríðarstór áhugi hjá fólki að valda afsakanir frá vinnu. Já, atvinnu gegnir mikilvægu hlutverki í lífi hvers fullorðnum. Aðeins stundum þú vilt óskráðri hvíla um stund. Svo þú þarft að leita að einhverju glufur sem gætu hjálpað framkvæma hugmyndir.

Almennt, að fjarvistir í Rússlandi rekinn. Til að koma í veg fyrir þetta, það er nauðsynlegt ekki bara að koma með ástæður fyrir vantar vinnu, en einnig til að kenna þeim, svo að þeir voru talin sannfærandi. Hvað er hægt að bjóða afsökunum sem ekki eiga sér stað ekki á vinnustaðnum? Ábendingar og ráðgjöf mikið, velja þær sem þér finnst henta best. Bara muna - ef þú getur ekki logið að þér, það mun ekki virka.

Tannverkur / höfuðverkur

Hvernig á að taka frí frá vinnu? Almennt, að fjarvistir eru ekki talin, verður þú að biðja um leyfi frá vinnuveitanda. Þ.eas að tilkynna um fjarveru þinni. Fyrir valda neinum vandræðum með að vinna og fjarvistir ekki.

Fyrsta útgáfa af afsökunum - þetta er kvörtun um bráða tannpínu eða höfuðverk. Seinni valkosturinn er ekki svo vel - þú getur verið í boði verkjalyf. En fyrst bara fullkominn. The aðalæð hlutur er að þessi sársauki er ekki að athuga. Allt sem þú þarft - þetta er góð vinna.

Í þessari aðferð, það er einn lítill galli. Sem sönnun dvöl á tannlækni vinnuveitanda geta þurft að hjálpa. En það er afar sjaldgæft. Hvað eru nokkrar afsakanir frá vinnu?

fasteignir

Góð leið er möguleiki að hanna ýmsar viðskipta með tilliti til fasteigna. Athuga áreiðanleika þessarar aðferðar er mjög erfið. Að fara að vinna snemma (eða jafnvel ekki til að koma), segja yfirmanni þínum að þú ætlar hvaða fasteign viðskipti. Til dæmis, útgáfu eignarhald á íbúð eða annast sölu þess.

Hins vegar er skortur á í þessari nálgun líka. Sérstaklega kunnátta vinnuveitendur geta beðið um nokkurt skeið sönnun á viðskiptunum. Þó í raun, þessi tegund af próf eru ekki í eftirspurn. Venjulega telja atvinnurekendur í orði undirmanna sinna vegna viðskipta með fasteignir. En þetta afsökun frá vinnu (einn dag) endar ekki þar. Þú getur komið upp með svo margt fleira.

daglegu vandamál

En næsta atburðarás, það er æskilegt að semja við einhvern. Betra ef það verður herbergisfélagi þinn. Frá ýmsum atvik enginn er ónæmur. Þess vegna er nauðsynlegt að borga eftirtekt til ófyrirséðar aðstæður.

Hvernig á að vera fjarverandi frá vinnu? Fyrir þessa skýrslu daglegur vandamál heima (nágranni flóð, pípa springa, og svo framvegis). Hins vegar, í skýringum greinilega að mála nákvæmlega hvað gerðist og undir hvaða kringumstæðum. Aðferðin er mjög gott. Það getur hjálpað þér að ekki aðeins að taka frí, en kom ekki á vinnustaðnum. Þar að auki, ef vísbendingar (þeir kunna að vera fölsun) enginn hefur rétt til að telja eins TRUANCY fjarveru frá vinnu vegna innlendra vandamál. Þessar reglur gilda í Rússlandi.

Ferðir til lækna

Það eru afsakanir frá vinnu í viku. Aðeins að átta sig þá er alveg erfitt. Stundum er nauðsynlegt að segja vinnuveitanda sem þú kemur ekki til starfa vegna þess að þörf fyrir læknisskoðun eða heimsóknir læknis. Stór útbreiðslu þessa aðferð við að leysa vandamálið með fjarvistir meðal starfsmanna berast með lítil börn. Þeir hafa stöðugt að biðja um leyfi eða sleppa allan daginn af vinnu að fá til læknis.

Sem val - sjúkdómur. Kannski algengasta ástæða til að shirk vinnu. Aðeins er auðvelt að athuga. Þú biður bara hjálp frá lækni. Annaðhvort að fara eða hringja heim. Þannig að við verðum að ljúga um herferðir á lækna sérstaklega háþróuð. Í öllum tilvikum, þessi útgáfa af atburðum dreift meðal íbúa.

Stelpurnar, sérstaklega barnshafandi konur, getur hanga úr vinnunni undir því yfirskini að þörf fyrir afhendingu greiningar og heimsóknir til fæðingu heilsugæslustöð. Svo það er auðvelt nóg til að reikna út ástæðuna af hverju þú ert að fara að fara til læknis. Því meira alvarlegt er vandamálið, því betra.

Samgöngur vandamál

Það hefur verið sagt - við lifum í ófyrirsjáanlegum heimi. Það getur ekki verið viss um að 100% að ekkert mun gerast á morgun. Það er því sérlega vel afsakanir frá vinnu eru yfirleitt í boði og ástæðan sem ekki er háð slys starfsmanns. Um vandamál daglegs lífs og það hefur þegar verið sagt. En það er ekki allt.

Sem afsökun, þú getur kvartað um eigin flutninga þína. Venjulega, a afbrigði er viðeigandi fyrir þá sem ekur bíl. Segðu sem hafði slysi. Eða að ökutækið er á leiðinni til að vinna það sleit. Vegna þessa, í hverjum degi, þú getur ekki komið til að sinna skyldum sínum.

Aðferð slys virkar nánast gallalaus. Ef þú ert að ferðast með almenningssamgöngum, það er nauðsynlegt að finna önnur afsakanir frá vinnu. Til dæmis, strætó braut niður eða þú got fastur í umferð. Venjulega, slík aðferð hentar aðeins ef þú ert að keyra seint. En í tilviki för með almenningssamgöngum tækifæri til að hvíla nánast engin - er ekki allir rútur og leigubíla hætta að fara!

fjölskylduaðstæðna

Kannski afsakanir frá vinnu af fjölskylduástæðum, það er best að bregðast við vinnuveitanda. Family sambandið - þetta er líklega mest óútreiknanlegur hlutur sem er til í lífinu. Kannski er það í þessum degi ástkæra móður-í-lög eða annað afmæli, sem er ekki að vera ungfrú? Eða kannski vandamál barnsins í skólanum eða með Matinee á leikskóla? Í the endir, konan fæðir! A fjölbreytni af aðstæðum, af fjölskylduástæðum getur treyst óteljandi.

Það eina sem þarf af þér - er að undirbúa fella söguna um hvað gerðist. Reyndu ekki að hugsa bara um öll smáatriði, en ekki gleyma sögu. Til dæmis getum við sagt að í dag útför þína náins ættingja. Og mundu að þetta - líklegast, eftir smá stund að þú taka áhuga sameiginlega ástand eftir tap ættingja. Í þessu tilfelli, the aðalæð hlutur - ekki gata. The skýringar lýsa allt ástandið í litum og með öllum blæbrigðum. Góð leiklist, of, getur ekki meiða.

próf

Við höldum áfram að fjalla um hvernig á að shirk vinnu. Næsta valkostur er aðeins fyrir þá sem læra einhversstaðar. Eftir próf - góð ástæða fyrir non-mætingu á vinnustað. Þetta er hægt að nota. Það skiptir ekki máli um hvað nákvæmlega prófið sem um ræðir - eða menntaskóla, svo sem afhendingu ökuskírteini. Staðreyndin er - þú þarft að eyða miklum tíma til að breyta. Svo getur þú ekki komið til vinnu.

Það er ekki alltaf slíkri nálgun virkar. Það er oftast notuð eða raunverulegur próf, eða í tilviki "kunnátta höndum". Það er þegar þú getur móta sönnun afhendingar skoðun starfi. Vertu viss um að vinnuveitandi þarf að biðja þig um það. Og ef sannanir viltu ekki setja truancy. Þar að auki, í sumum fyrirtækjum, að fjarvistir er úthlutað refsingu. Hafðu það í huga.

ættingjar

Við the vegur, er skýringar fyrir truancy getur falið uppgreiðsluákvæðis sem hitta ættingja. Sérstaklega er þetta góður kostur á tímabili nær jólin og í sumar. Sagðist ekki koma til að vinna vegna lengri fjarlægð fundum (eða nálægt) ættingja sem koma í heimsókn.

Þessi valkostur er ekki of oft og ekki mjög góðum árangri notað sem afsökun. Venjulega, það er hentugur til að taka frí frá vinnu snemma. Taktu það með í reikninginn.

Ef mjög mikið til að slaka á tilteknum degi, getur þú forðast sekt fyrir fjarvistir, einfaldlega skrifa yfirlýsingu um veitingu uppbótarorlofs á sinn kostnað. Taktu því rólega, slaka á og atvinnurekandi á þessu tímabili. Venjulega, slík yfirlýsing ekki þurfa allir skýringar.

Það er allt. Í raun, allt er ekki eins erfitt og það virðist. Nóg að hafa verka færni og hugvitssemi til að reikna út hvernig á að taka frí frá vinnu. Bara gera ofleika það ekki!